「個を活かす組織経営改革キャラバンin日置
～100年先も、人が人を呼ぶ企業・地域で
あるために～」を開催します

　働き手の減少や価値観の多様化など、企業や地域を取り巻く環境は大きく変化しています。こうした変化に対応し、持続的な成長につなげていくためには、短期的な人手不足対策にとどまらず、中長期的なビジョンのもと、「一人ひとりが意欲・能力を発揮して活躍し、人が人を呼ぶ企業・地域」への転換を促進することが不可欠です。

　今後、そうした機運を高め、取組の裾野拡大を図っていくため、今年度内に全6回、九州各地において「個を活かす組織経営改革キャラバン」を開催します。当日は、企業経営者や地域の様々な関係者が集まり、対話形式のワークショップを通じて課題や実践例を共有し合いながら、これからの組織経営や地域の将来像を考えます。

この度、第1回を鹿児島県日置市で開催しますので、ぜひご参加ください。

参加方法

２０２６年９月９日（水）までにお申し込みが必要です。詳細は開催案内チラシをご確認ください。

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開催概要

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日時	２０２６年９月１１日（金曜日）14:00～16:30
会場	日日nova（鹿児島県日置市日吉町日置493）
形式	対面
定員	３０名程度（参加費無料）
主催	一般財団法人九州オープンイノベーションセンター 九州経済産業局（企画調査課、産業人材・デジタル経済室）
プログラム	14:00-14:10　オープニング ○九州経済産業局「企業成長に向けた個を活かす組織経営改革について」   14:10-15:05　トークセッション（事例紹介） ○株式会社KOBIRA　副社長取締役CHRO兼 AI推進室長　池田 亮平 氏 ［略歴］東京大学卒業後、リンクアンドモチベーション、ソニー生命、 ADDressを経て、鹿児島に I ターン移住。入社後に推進した「第 4 創業期 プロジェクト」で、老舗企業（創業 114 年目）を対話と委譲のある組織へ 3年半かけて刷新した。 現在は「組織の力×AI 推進」を掲げ、今年の合併を見据えた次なる変革を牽引。 地方から「世界最高のローカルアトツギ企業」の創造に挑んでいる。 ○株式会社オキス 取締役COO　岡本 雄喜 氏 ［略歴］2018年に鹿児島県鹿屋市にUターンし、株式会社オキスに入社。 越境人材を活用した業務改善を進める。30名以上の越境人材に社内外の プロジェクトにて参画してもらっている。 2021年には株式会社ワークデザインラボおおおすみを設立、代表に就任し、 越境人材を活用した地域の課題解決及び関係人口創出事業を行っている。   15:10–16:10　ワークショップ テーマ：企業における個を活かす組織経営改革（人事機能・組織変革を考える） 企業経営者チームと実務者・支援機関等チームに分かれ、対話を通じて、 自社における理想と現状のギャップや人材を活かす上での課題等について新たな 気づきを得ながら、これからの企業・地域づくりに向けたヒントを探ります。 ○ファシリテーター： 企業経営者向け：株式会社andONE　長尾 成浩 氏、山本 和明 氏 実務者・支援機関等向け：株式会社エンファクトリー　島崎 由真 氏   16:10-16:30　クロージング ワークショップにおける対話で生まれた気づき・学びを全体で共有します。

個人情報の取扱い等について

ご提供いただいた個人情報は、事務局（九州経済産業局、一般財団法人九州オープンイノベーションセンター、パーソルテンプスタッフ株式会社（本事業に係る委託事業者））及び講師が、本事業（個を活かす組織経営改革キャラバン及び令和8年度九州経済産業局における地域中小企業人材確保支援等調査・分析）の運営に、また、事務局が関連施策・イベントのご案内においてのみ使用し、事務局、講師においてその保護について万全を期すとともに、ご本人の同意なしに事務局、講師以外の第三者に開示、提供することはございません。

【お問い合わせ先】

九州経済産業局　総務企画部　企画調査課

担当：白木原、前田

電話：092-482-5414　E-MAIL：bzl-kikaku-kyushu@meti.go.jp